Quelle formation courte choisir pour faire progresser son équipe d'insertion ou ses recruteurs ? chez Atipik RH
Identifiez la formation courte qui fait progresser votre équipe, puis étudiez un format intra adapté à vos situations réelles.
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Une formation courte pour une équipe répond à un besoin précis, sans attendre un parcours long. Le bon module n'est pas le plus connu. C'est celui qui colle à la situation : employeurs à relancer, recrutements fragiles, outils éparpillés, IA à encadrer.
ATIPIK RH, organisme certifié Qualiopi à Lormont, regroupe sept thématiques. Les durées vont de 11 à 21 heures. Les tarifs publics inter vont de 715 € TTC à 1 365 € TTC par stagiaire. L'intra se chiffre toujours sur étude.
Quel besoin, quelle formation
| Besoin de l'équipe | Formation à étudier |
|---|---|
| Développer les liens avec les employeurs | Développer la relation entreprise |
| Structurer les partenariats | Renforcer le partenariat avec les entreprises |
| Mieux recruter des candidats en insertion | Recruter en insertion avec les entreprises |
| Prévenir les discriminations | Prévenir les discriminations dans le recrutement |
| Harmoniser les pratiques RH | Renforcer ses pratiques de recrutement |
| Mieux utiliser les outils numériques | Les essentiels du numérique |
| Découvrir les usages responsables de l'IA | L'IA au service de l'accompagnement |
Pour situer ces modules dans une démarche déjà engagée sur les entretiens, lire aussi Améliorer ses pratiques de recrutement.
Au-delà d'un module isolé
Le rendez-vous ne sert pas à vendre une fiche au hasard. Il peut aboutir à :
- un diagnostic des besoins de l'équipe ;
- un parcours de deux modules ;
- une session intra ;
- une adaptation aux situations que l'équipe rencontre vraiment ;
- un plan d'action après la formation.
Les tarifs intra restent sur étude personnalisée. Tarif selon profil : se rapprocher du centre ATIPIK RH pour une étude personnalisée.
L'obtention d'un financement public ou mutualisé pour une action de formation professionnelle répond à des règles et conditions spécifiques qui vous engagent. Pour plus d'informations, contactez ATIPIK RH.
Vous ne savez pas quelle formation correspond au besoin de votre équipe ? Échangez avec ATIPIK RH pour identifier le format le plus pertinent. Le catalogue complet est sur la page Catalogue des formations courtes.
FAQ
Quelle fourchette de prix pour l'inter ?
De 715 € TTC à 1 365 € TTC TTC par stagiaire selon le module, pour des durées de 11, 14 ou 21 heures.
Peut-on mixer deux sujets ?
Oui. Un parcours de deux modules se construit après l'étude de besoin, par exemple relation entreprise puis recrutement en insertion.
Le devis intra est-il immédiat ?
Il suit l'échange : effectif, lieu, objectifs, contraintes de calendrier. Aucun tarif intra n'est affiché à l'avance.
Pour aller plus loin
- Catalogue des formations courtes
- Prendre rendez-vous pour une étude de besoin
- Réunion d'information
- Améliorer ses pratiques de recrutement
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