Reconversion

Reconversion professionnelle en juin 2026 : pourquoi c'est le meilleur moment pour agir (et comment financer)

Vanessa NOAH EWODO
16 juin 2026
13 min
Reconversion professionnelle juin 2026 — Guide financement CPF France Travail — ATIPIK RH Lormont Bordeaux

Vous sentez que quelque chose a basculé dans votre vie professionnelle, mais vous vous dites que ce n'est « pas le bon moment » ?

Juin contredit cette logique. C'est le mois où les gens regardent vers l'été — et décident d'agir. C'est aussi le moment où les dispositifs de financement sont accessibles et où les prochaines sessions de formation certifiante se préparent.

Pourquoi juin est le meilleur moment pour se reconvertir

Un bilan naturel en fin d'année professionnelle

Les bilans de mi-année, les vacances qui approchent : tout pousse à faire le point.

  • « Est-ce que je suis vraiment épanoui(e) dans ce que je fais ? »
  • « Est-ce que j'ai encore envie de faire ça dans 5 ans ? »

Les candidatures pour la rentrée 2026 sont ouvertes maintenant

Les formations certifiantes qui démarrent en septembre 2026 recrutent dès maintenant. Places limitées.

Chez ATIPIK RH, la formation CIP démarre le 21 septembre 2026. Les candidatures sont ouvertes.

Les financements se mobilisent en amont

Comptez 2 à 6 semaines de délai administratif. En démarrant en juin, vous démarrez votre formation en septembre sans stress.

Par où commencer ? Le bilan de compétences comme point de départ

Ce que c'est (vraiment)

Le bilan de compétences se déroule en 3 phases :

  1. Préliminaire : clarifie la demande, cadre les besoins
  2. Enquête : explore les compétences, motivations, valeurs et le marché
  3. Conclusion : formalise un projet professionnel et un plan d'action concret

→ Document de synthèse confidentiel remis uniquement à vous.

Chez ATIPIK RH — Tarifs en vigueur au 15/06/2026

  • Formule Essentiel — 1 600 € TTC
    16 heures d'accompagnement individuel · Document de synthèse · Suivi à 6 mois
  • Formule Horizon — 1 900 € TTC
    20 heures d'accompagnement individuel · Document de synthèse · Suivi à 6 mois

Tarif selon profil : se rapprocher du centre ATIPIK RH pour une étude personnalisée.

L'obtention d'un financement public ou mutualisé pour une action de formation professionnelle répond à des règles et conditions spécifiques qui vous engagent. Pour plus d'informations, contactez ATIPIK RH au 07 83 01 99 55 ou à contact@atipikrh.com.

Premier entretien gratuit et sans engagementPrendre rendez-vous

Comment financer votre reconversion en 2026 ?

1. Le CPF — Conditions actuelles

Règle CPF 2026 Détail
Plafond de prise en charge (bilan) 1 600 €
Participation forfaitaire obligatoire 150 €
Délai de carence 5 ans entre deux bilans financés par fonds publics ou mutualisés

Vérifiez vos droits → Mon Compte Formation

2. AIF France Travail — Demandeurs d'emploi

Complète ou remplace le CPF dans le cadre d'un projet validé par votre conseiller.

3. Plan de développement des compétences — Salariés

Votre employeur finance la formation. La participation forfaitaire de 150 € peut être prise en charge.

4. Transition Professionnelle (CPF de transition)

Salariés en reconversion avec maintien de salaire. Dossier à déposer auprès du CPIR Nouvelle-Aquitaine.

5. Paiement échelonné — Jusqu'à 9 x sans frais chez ATIPIK RH

L'obtention d'un financement public ou mutualisé répond à des règles et conditions spécifiques qui vous engagent. Contactez ATIPIK RH au 07 83 01 99 55.

Tableau récapitulatif par profil

Profil Dispositif principal
Salarié (démarche personnelle) CPF hors temps de travail
Salarié (démarche co-construite employeur) Plan de développement des compétences
Demandeur d'emploi CPF + AIF France Travail
Indépendant Fonds d'Assurance Formation (FAF)

Pour un panorama complet des dispositifs, consultez notre page Financement 2026 et l'article Comment financer un bilan de compétences en 2026.

Les formations certifiantes disponibles à la rentrée 2026

Formation CIP — Conseiller en Insertion Professionnelle

  • Dates : 21 septembre 2026 → 23 avril 2027
  • Lieu : Lormont
  • Diplôme : Titre niveau 5 — RNCP37274
  • Tarif public : 9 100 € TTC

Tarif selon profil : se rapprocher du centre ATIPIK RH pour une étude personnalisée.

L'obtention d'un financement public ou mutualisé répond à des règles et conditions spécifiques qui vous engagent.

Finançable : CPF · AIF · Transition Pro · OPCO · CSP · Paiement 9x sans frais

Candidater à la formation CIPVoir la fiche formation

Formation FPA — Formateur Professionnel d'Adultes

  • Prochaine session : avril 2027
  • Lieu : Lormont
  • Diplôme : Titre niveau 5 — RNCP37275
  • Tarif public : 8 950 € TTC

Tarif selon profil : se rapprocher du centre ATIPIK RH pour une étude personnalisée.

L'obtention d'un financement public ou mutualisé répond à des règles et conditions spécifiques qui vous engagent.

En savoir plus sur la formation FPA

Bilan de compétences — Démarrable à tout moment

Essentiel : 1 600 € TTC | Horizon : 1 900 € TTC · Étude personnalisée sur demande

Découvrir le bilan de compétences

Pourquoi choisir ATIPIK RH à Lormont ?

  • Certifié Qualiopi depuis 2019 | Fondé par Vanessa Noah Ewodo
  • Pédagogie terrain — formateurs issus du secteur insertion Nouvelle-Aquitaine
  • 8 rue du Courant, 33310 Lormont — Tram A arrêt Lauriers (350 m)
  • Financement et accompagnement : montage de dossier CPF, AIF, OPCO inclus
  • Accessibilité handicap — référente dédiée, aménagements sur demande

Conclusion

Juin 2026 est une fenêtre d'action concrète : clarifier votre projet, monter votre financement et candidater à la rentrée de septembre. Ne laissez pas le « pas maintenant » repousser une décision que vous ressentez déjà.

Prendre rendez-vous pour un premier échange gratuit

07 83 01 99 55 | contact@atipikrh.com


Pour aller plus loin : Bilan de compétences · Formation CIP · Formation FPA · Financement 2026 · Financer sa reconversion en 2026

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